نام و نام خانوادگي : خانم دكتر روح انگيز محمدي
تحصيلات : دكتراي تخصصي مديريت آموزشي
سمت : مدير خدمات پرستاري
اهداف :
1- مديريت مسائل اجتماعي در مركز با استفاده از تعريف مسئوليت تك تك افراد در مقابل جامعه و عامه مردم در منشور سلامت مركز.
2- استفاده از منابع موجود و نيروي انساني در نظر گرفته شده به منظور ارتقاء سطح دانش، نگرش و سلامت مددجويان و پرسنل.
3- تدوين و اجراي برنامه هاي كاربردي در جهت ارتقاء سطح سلامتي در سه شاخص فيزولوژيكي، رواني و اجتماعي در مركز.
4- ارتقاء سطح سلامتي در استان با توجه به خط مشي هاي مركز آموزشي درماني امام حسين (ع).
5- برگزاري كلاس ها و سمينارهاي مهارت هاي برقراري ارتباط موثر و صحيح با بيمار و همراه بيمار در جهت مجاب و متقاعد كردن ايشان در روبرو شدن با شرايط پيچيده مراقبت از بيمار.
6- تعيين شاخص ارتباط پرستاران و كمك بهياران در رويارويي با شرايط بحراني نسبت به مراجعين و مددجويان.
فعاليت هاي برنامه ريزي شده در جهت دستيابي به اهداف فوق الذكر:
- شركت در كليه جلسات و كميته هاي خاص با شرح وظايف مدون از قبيل آموزشي، پژوهشي، بهداشت و كنترل عفونت و ...
- ارائه راهكارهاي بهينه به مشمولين و سرپرستاران جهت ايجاد هماهنگي و مشاركت در امر پيشگيري درمان و توان بخشي مددجويان مراجعه كننده به مركز و جلب مشاركت آنان.
- تدوين و اجراي برنامه هاي آموزشي به بيمار و خانواده در سطوح مختلف با هماهنگي با سوپروايزر آموزشي و مسئول آموزش سلامت به بيمار و خانواده.
- تامين رفاه كاركنان تحت نظارت با همكاري ساير واحدهاي ذي ربط.
- تعيين حدود و انتظارات و شرح وظايف كليه رده هاي شغلي تحت سرپرستي و به كارگيري ايشان در شيفت هاي مختلف براساس توان مندي بررسي شده.
- اتخاذ تدابير لازم در زمينه ايجاد و تقويت انگيزش در كاركنان مركز.
- برطرف كردن مشكلات مركز با استفاده از روش Problem Solving و سوق دادن كاركنان به بررسي هرچه بيشتر فرآيند پرستارري.
آمار نيروهاي انساني كادر پرستاري :
- پرستار : 250
- كارشناس اتاق عمل : 18
- كارشناس بیهوشی : 18
- كمك بهیار : 55